Medarbejderne: Det vigtigste er at chefen kan inspirere og motivere

De fleste ansatte foretrækker af lederen er ældre end en selv - men for ni ud af ti er det andre ting, der er afgørende.

58 procent af danske lønmodtagere foretrækker en chef, der er ældre end dem selv. Men det er alligevel evnen til at inspirere, der er mest afgørende for de ansatte.

88 procent mener nemlig, at alder ingen betydning har, så længe chefen er i stand til at inspirere medarbejderne. Det viser en ny, international undersøgelse foretaget blandt lønmodtagere i 34 lande - der iblandt Danmark - af vikar- og rekrutteringsbureauet Randstad

- Langt hen ad vejen følges erfaring og alder ad, og chefens evne til at bruge sin erfaring er væsentligt for en medarbejder i dag. Den teknologiske udvikling gør, at alt går meget stærkere, end det gjorde for år tilbage, og har du en chef, der har været gennem den udvikling, og som samtidig er i stand til at se verdenen fra de nye generationers perspektiv, så tror jeg, at det vil være at foretrække, siger Nima Astanehdost, administrerende direktør i Randstad.

Har ingen tålmodighed
Han understreger, at det er vigtigt at kunne inspirere, motivere og coache sine medarbejdere – både nu og i fremtiden.


Randstad har i samarbejde med Blauw Research og Survey Sampling International interviewet lønmodtagere i 34 lande i hele verden.

Interviewene er gennemført i perioden 23 april – 14 maj i år, og der er interviewet minimum 400 lønmodtagere i hvert land.

Alle de adspurgte er mellem 18 og 65 år og arbejder mindst 24 timer om ugen. Undersøgelsens resultater indgår i den seneste udgave af Randstad Workmonitor, der udkommer fire gange om året.
- Undersøgelsen viser, at lønmodtageren ønsker en leder, der kan inspirere dem, og det, tror jeg, bliver endnu mere vigtigt i fremtiden, i takt med at de nye generationer kommer ind på arbejdsmarkedet.

- Det er lige nu arbejdstagers marked, og meget tyder på, at sådan vil det også være i årene fremover. Samtidig er de nye generationer på vej ind på arbejdsmarkedet, og det er vigtigt, at ikke mindst chefen er i stand til at inspirere og motivere dem og give løbende tilbagemeldinger. Gør de ikke det, vil den pågældende virksomhed få det vanskeligt i årene fremover. For de nye generationer vil helt sikkert ikke have samme tålmodighed med chefen, som vi har oplevet tidligere generationer havde, siger Nima Astanehdost.

Randstad er en del af den internationale Randstad Group, der med kontorer i 39 lande er verdens næststørste udbyder af HR-løsninger. I Danmark har Randstad kontorer i Kolding, Aarhus, Aalborg, Esbjerg og København.


Mere om: HR


Hold dig opdateret med Leder IDAG

Skriv kommentar
Forsiden lige nu

El-installatør køber kollega

Den århusianske el-installatør, NMT El-Service, udvider forretningen med køb af virksomheden Klaus Rønn Aut. El-installatør i Ebeltoft.

Dahl A/S er konkurs

Dansk tech-startup spinner USA i gang med vigtig millionkontrakt

Stresset? Derfor er ferie ingen mirakelkur

Mange danskere har for store forventninger til, hvad ferien kan gøre for deres stressniveau, vurderer stresslæge.

Medarbejderboom i modne byggevirksomheder

Vestager smækker Google en rekordbøde på 32 milliarder

Nyhedsbrev

Danmark har udviklet sig til et vaskeægte opfinderland

Aldrig har så mange danskere søgt om at tage patent på en opfindelse, og det gør Danmark til et af verdens førende lande for nye ideer.

Hackere har spioneret mod danske energiselskaber

Kun ganske få nye jobs i gigantvirksomheder

Forbrugerombudsmand: Airbnb skal rette ind

Her cykler medarbejderne ved skrivebordet

Bordpladeproducent har taget kreative metoder i brug for at øge medarbejdertilfredsheden.

Ny aftale åbner for mere dansk kød og medicin til Japan

Salg af danske varer til Japan ventes at stige med op til 70 procent, når frihandelsaftale er underskrevet.

8 ud af 10: Jobbet gør ondt

Over 8 ud af 10 medlemmer af 3F har smerter i kroppen i løbet af en arbejdsdag. Det er ikke rimeligt, siger professor i arbejdsmedicin.

Body Shop henter ny direktør fra Adidas

Den nye mand sætter sig for bordenden til august.

Arbejdere holder fast i industriferien

Stiftere siger farvel til Rawbite

Kun en enkelt af de tre idémænd bliver hos nøddebar-producenten

Invita-butikker får nye ejere

Køkkendirektør i Esbjerg og Vejle takker af

Flere byggefirmaer går konkurs trods opsving

Antallet af højvækstvirksomheder i byggeriet er fordoblet

Jensen Denmark fyrer 69 ansatte

Flügger-søn scorer toppost

27-årig er kommet helt til tops i datterselskab.

Ny direktør i Epc Technology

Salgschefen sætter sig i direktørsædet.

1

Hovedstadens virksomheder er sløve til at tage lærlinge

Dansk Metal spår ikke, at virksomhederne i hovedstadsområdet vil tage mange lærlinge det kommende år.

Danske virksomheders salg til udlandet stiger efter halv års dyk

Lykke Friis forlader Vestas' bestyrelse

Ny servicechef i Verdo Energy Systems

Sommerferie på Leder IDAG

Flere konkurser i første halvår af 2018

Slut med papirhelvede i offentlige udbud: Aflevér tilbud digitalt

Secomea går ind i USA

Direktørskifte hos Metafix

Tegnestue ansætter direktør – og udvider med ingeniører

Overvejer hjælp til tørkeramte landmænd

Der har ikke været færre ledige i ni år

En god lærling kan godt have grå stænk

Anlægsgartner udvider med afdeling i Vejle

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Introduktion til elmarkedet

Six Sigma Green Belt: 22. august 2018

Sammenligningssider dominerer markedet for online shopping

Six Sigma Black Belt: 21 august 2018

En af de stærkeste på markedet indenfor komplekse statistikker!

3 grunde til at overveje at låne penge i din virksomhed

Forstå engrosmarkedet for el

4 tips til dig der skal have firmabil for første gang

Kontorhoteller er blevet in hos danske virksomheder

Udbud i forsyningssektoren for praktikere – lovlighed og godt købmandskab

Mød letvægtsroeren Eskild Ebbesen til årets Effektiviseringskonference 16/11-2018

Tysk økonomi fortsætter sin fremgang, men Brexit kan presse udviklingen

Mezzaniner udgør platformen for indretningen i Skanderborg Ungdomsskole

Byg bro mellem byggeriets parter – Aalborg | Aarhus | København

Sådan gik det GTS-nettet i 2017

Skab tillid med klima ikon

Danske virksomheder har forbedret deres internationale konkurrenceevne, men vær opmærksom på Brexit

Hybrid-kuglelejer der får tingene til at glide…

Elhandlerens restanceprocedure i Engrosmodellen

[GUIDE] 3 sikre tips til egenkontrol af jeres pallereoler

Temamøde: Nyt Fællesregulativ og skærpede krav til nettilslutning

Atradius: Stor stigning i betalingsforsinkelser i Asien – pas på hvis du ha...

Er sommertid = læringstid?

Udbud i forsyningssektoren for praktikere – lovlighed og godt købmandskab

Farvel til fordommene

Send til en kollega

0.199