23948sdkhjf

Medarbejderne: Det vigtigste er at chefen kan inspirere og motivere

De fleste ansatte foretrækker af lederen er ældre end en selv - men for ni ud af ti er det andre ting, der er afgørende.

58 procent af danske lønmodtagere foretrækker en chef, der er ældre end dem selv. Men det er alligevel evnen til at inspirere, der er mest afgørende for de ansatte.

88 procent mener nemlig, at alder ingen betydning har, så længe chefen er i stand til at inspirere medarbejderne. Det viser en ny, international undersøgelse foretaget blandt lønmodtagere i 34 lande - der iblandt Danmark - af vikar- og rekrutteringsbureauet Randstad

- Langt hen ad vejen følges erfaring og alder ad, og chefens evne til at bruge sin erfaring er væsentligt for en medarbejder i dag. Den teknologiske udvikling gør, at alt går meget stærkere, end det gjorde for år tilbage, og har du en chef, der har været gennem den udvikling, og som samtidig er i stand til at se verdenen fra de nye generationers perspektiv, så tror jeg, at det vil være at foretrække, siger Nima Astanehdost, administrerende direktør i Randstad.

Har ingen tålmodighed
Han understreger, at det er vigtigt at kunne inspirere, motivere og coache sine medarbejdere – både nu og i fremtiden.


Randstad har i samarbejde med Blauw Research og Survey Sampling International interviewet lønmodtagere i 34 lande i hele verden.

Interviewene er gennemført i perioden 23 april – 14 maj i år, og der er interviewet minimum 400 lønmodtagere i hvert land.

Alle de adspurgte er mellem 18 og 65 år og arbejder mindst 24 timer om ugen. Undersøgelsens resultater indgår i den seneste udgave af Randstad Workmonitor, der udkommer fire gange om året.
- Undersøgelsen viser, at lønmodtageren ønsker en leder, der kan inspirere dem, og det, tror jeg, bliver endnu mere vigtigt i fremtiden, i takt med at de nye generationer kommer ind på arbejdsmarkedet.

- Det er lige nu arbejdstagers marked, og meget tyder på, at sådan vil det også være i årene fremover. Samtidig er de nye generationer på vej ind på arbejdsmarkedet, og det er vigtigt, at ikke mindst chefen er i stand til at inspirere og motivere dem og give løbende tilbagemeldinger. Gør de ikke det, vil den pågældende virksomhed få det vanskeligt i årene fremover. For de nye generationer vil helt sikkert ikke have samme tålmodighed med chefen, som vi har oplevet tidligere generationer havde, siger Nima Astanehdost.

Randstad er en del af den internationale Randstad Group, der med kontorer i 39 lande er verdens næststørste udbyder af HR-løsninger. I Danmark har Randstad kontorer i Kolding, Aarhus, Aalborg, Esbjerg og København.


Mere om: HR


Hold dig opdateret med Leder IDAG

Skriv kommentar
Forsiden lige nu

Ægte SMV-virksomhed i spidsen for regeringssatsning

Se tallene: Hver anden speditør tabte indtjening

Hvilke speditører tjener mest - og mindst? Få svaret og endnu flere nøgletal fra Transportmagasinets Top-analyse her

Over forventning: Gabriel vokser med tyve procent

Tidligere Grundfos-formand ville skabe enorm pengetank

ATP Ejendommes topchef fratræder

Ingen ved hvornår Ikea åbner på Vesterbro

Nyhedsbrev

Speditionsbranchen gik i bakgear

Speditørerne transporterede gods som aldrig før, men indtjeningen bakkede fire år tilbage.

Efter Brexit-aftale: Idealcombi er optimistisk

Højrisikable satsninger skal sikre Legos fremtid

Ideen om at have en klar plan fem år frem er død, siger Lego-formand Jørgen Vig Knudstorp

Sådan vil Bolia øge omsætningen med 1 milliard

To millioner kroner til fyrede Vestas-medarbejdere

NKT fyrer topchef

Michael Hedegaard Lyng forlader kabelproducenten

Danish Crown giver Kurt Beier otte uger mere

I en ny erklæring forpligter Danish Crown sig på at sikre ordentlige arbejdsforhold for deres chauffører

Transportbranchens top tjener færre penge

Indtjeningen fulgte ikke med aktiviteten op hos de danske transportvirksomheder sidste år.

1.700 ville have en bid af Seluxit

Nilfisk-direktør afviser fusionsrygter

Ingrediensboss: Det er ikke filantropi – det er penge

BILLEDSERIE: 700 til en dag i rummets tegn

Nye regnskabstal: H+H opjusterer igen

Sun Lolly-producent køber op i Kina

Affaldsselskab erkender ulovlige indkøb for 94 mio. kr.

Landets tredjestørste kommunalt ejede affaldsselskab har i en lang årrække handlet i strid med udbudsreglerne.

Lars Larsen-fusion: Sammenlægningen er i gang

BILLEDSERIE: Svenskerne inviterer til underleverandør-fest

Esbjerg-grund bliver gjort Ikea-klar

Bygma overtager byggecentre fra konkurrent

Bonava udnævner ny dansk topchef

Fond fortsætter opkøb af Egetæpper

Flere butikker skal vende minus til plus i Lars Larsen-kæde

Flisproducent får ny ejer

Direktør vender tilbage til Coloplast

Tidligere By & Havn-direktør får millioner i gyldent håndtryk

Droneklynge får ny forretningschef

Grundfos-boss er klar til opkøb

Danfoss køber OE3i

Stifter af Vestergaard Company død

Årets Ejerleder 2018 kåret

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Invitation til messe for VVS, sanitet, energi og indeklima

Introduktion til elmarkedet

Vær med og få mere viden til dit arbejde - uden beregning

Klar til fuld digital udbudsproces på byggesager?

Lovkrav: Er I overgået til den fulde digitale udbudsproces?

Kontorrobotterne indtager dine processer – vær på forkant med fremtiden nu

De bedste fødevarer og produkter hyldes på FoodTech

Pas på med at bruge din PC, hvis Windows har slettet filer hos dig

Vær med i GS1 Denmarks julekalender 2018

Avanceret Energilagring - konference den 29. november 2018

FoodTech er åbnet med udstillerfremgang

WEBINAR: Om brugen af optisk måling til vibrationsanalyse

Gæsteprincippet og fravigelse heraf

Hent jeres kantbukkede emner hos VPD bearbejdning

Implementering af AMCS Intelligent Optimering software til ruteplanlægning gennemført hos CNC

Mezzanin giver 25 % mere lagerplads hos Jysk Firmatøj

Mange nye ansigter styrker Ajos

E-kursus om persondataforordningen, GDPR

Opret jobannonce nemt og gratis på Jobnet for Arbejdsgivere

Fremtiden er elektrisk: Lancering af World Energy Outlook 2018

Udstillerfremgang og royalt besøg på FoodTech

Siemens Industrial Edge er det bedste fra begge verdener

Kursus 6.2.19: Forebyg og håndter stress

Fremtiden er elektrisk: Lancering af World Energy Outlook 2018

Innovation og nytænkning hædres ved International Food Contest på FoodTech

Send til en kollega

0.286