23948sdkhjf

Forandringsledelse til fremtidens arbejdsmarked udvikles med simuleringsspil

Forskere skal i samarbejde med erhvervsliv undersøge udviklinger indenfor vidensarbejdere og eksperimentere med nye organiseringsformer.

Arbejdsintensivering, løse ansættelser, nye krav om teknologiske og sociale kompetencer og måske forringede skatteindtægter.

Det danske arbejdsmarked er under forandring som en konsekvens af globaliseringen, den teknologiske udvikling og det der kaldes den fjerde industrielle revolution.

Nu skal forskere fra Roskilde Universitet i samarbejde med erhvervsliv og interesseorganisationer undersøge nye udviklinger på arbejdsmarkedet for vidensarbejdere og eksperimentere med nye organiseringsformer.

Data til det nye forskningsprojekt om fremtidens arbejdsmarked kommer fra online simuleringsspil fra den danske Edtech platform Actee.

Hos de to forskere på RUC, Susanne Ekman og Katia Dupret, der er i spidsen for det nye forskningsprojekt Socially Innovative knowledge Work (SIW), ser man simuleringsspil som en vigtig kilde til at levere data og til at klæde ledere og medarbejdere på.

- Vi ser især på arbejdsintensivering, øget jobusikkerhed og øget ulighed. Vi mener, at vidensarbejdspladser fremover får brug for nye måder at tackle dette på. Simuleringsspil kan hjælpe med dels at skabe data om, hvordan disse ting forløber og dels hjælpe ledere og medarbejdere med at finde måder at tackle nogle af de daglige, nye dilemmaer som opstår, forklarer de.

Ledelsesudvikling og forandringsprocesser
Det er den danske Edtech platform Actee, der med 40.000 aktive brugere i 22 lande er den førende online platform i Europa inden for simuleringsspil til ledelsesudvikling og forandringsprocesser, der er valgt til at levere online spil og data.

Virksomheder som bl.a. Danske Bank, Vestas, COWI m.fl. benytter Actees simuleringsplatform.

- De online spil, der udvikles i samarbejdet, giver også virksomhederne mulighed for at finde ud af, hvad de skal være opmærksomme på i forhold til f.eks. kulturen i virksomheden ved at have flere løst ansatte tilknyttet. Der bliver nemlig benhård konkurrence om at fastholde og tiltrække de dygtigste, eksterne videns-konsulenter, forklarer adm. direktør hos Actee Leif Sørensen.

Derudover er et formål med SIW-projektet også at bruge simuleringsspillene til at understøtte eksperimentelle interventioner hos case-virksomheder med henblik på at udvikle alternative organiserings- eller ansættelsesformer, der aktivt forholder sig til problemerne omkring overbelastning, udbytning og opløsning af fællesskaber.

Projektet er støttet af Innovationsfonden.
Hold dig opdateret med Leder IDAG
Kommentarer (0)
Forsiden lige nu

Sultne kinesere sender slagterier på overarbejde i påsken

Landmad.dk får comeback

1

DFDS holder hånden under Lauritzen Fonden - igen

Toms Gruppen mistede næsten 10 millioner

Efter opkøb: Dansk plejekoncern bliver landsdækkende i Sverige

GS-Eurolaser solgt

De nye ejere har ambitiøse planer for udviklingen af Hedensted-virksomheden

Nyhedsbrev

Byggeriet når højeste beskæftigelse i 11 år

Sjove projekter trækker lidt op hos HSWind

Dankort bliver brandvarmt op til påske

Påsken er altid garant for store handelsdage med Dankort - særligt onsdagen inden helligdagene bliver vores Dankort brandvarmt

Optimistiske ingeniører aflyser vækstpause

Medie: Dagrofa har tabt over 600 millioner

- Det koster at rydde op, siger ny topchef

Velfærdsteknologisk gazelle går i rødt

Nordjyske Liftup levede ikke op til egne vækstambitioner i et 2018, der endte med røde tal på bunden

Nordjysk bambus-leverance til landets nye pandahus

Ambu-CEO byder konkurrence fra amerikansk kæmpe velkommen

Duo starter nyt firma for totalentrepriser

AU åbner eksperimentel hub for ingeniørforskning

Matas introducerer abonnement

Ny direktør hos Stark i Lemvig

Ny mand i spidsen for Concept Living

Dansk sæd-startup klar til at indtage Storbritannien

Niels Smedegaard kandidat til formandspost i Norwegian

EU-lande giver grønt lys til handelsforhandlinger med USA

Så meget tjente Mærsk-familien i 2018

Crowdfunding: Halv million til Vilsund Blue på 21 minutter

Demants fond henter topchefer til bestyrelsen

Svindeldømt Genan-stifter går i Landsretten

Vestas køber sig til sol-kompetencer

Crowdfunding: Halv million til Vilsund Blue på 21 minutter

Stryhns debuterer som øko-producent

Grundfos-fond har fundet ny formand

Ny ejer hos Horsens Spån Teknik

Brexit får Kvadrat til at flytte produktion ud af Storbritannien

Lars Larsen afviser stor aktionærpost i fodboldklub

Lego-familie skyder trecifret millionbeløb i metalvirksomhed

Regeringen vil regne på klimaeffekten af alle nye love

Erfaren sygeplejerske ved roret i Silkeborg

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Ajos solgte fleksibel semimobilkran til JORTON på Bauma

User Management Component i Siemens TIA-portal V15

Gratis webinar: Få et større overskud ved hjælp af en cloud-baseret løsning til ruteoptimering

Dansk Halbyggeri fastholdt sin omsætning i 2018

EOT Electronics of Tomorrow

Standarder og lovgivning – hvordan hænger det sammen?

Kanonflotte, eksklusive slibe- og afgratemaskiner nu på lager hos Kapema

Brug regnvandet til noget fornuftigt

Ajos vokser ved at være på Bauma

Standkoncepter på DiaLabXpo

Bureaudirektør fra Dragør nomineret til Årets Medlem i Connect Denmark

Bygningsfysikdag 2019

DCC handler IT-hardware globalt - men lagerinventaret handles lokalt

Find din indre Ole Opfinder frem

Invitation: Skal du med til Tech Tour 2019?

Introduktion til elmarkedet

Sikring af Spillearkaden i Tivoli

GS1 128 pallelabels for begyndere

Få styr på stammesproget – til dig der er ny i energibranchen

Varmeservicedagen har premiere i maj

Ny innovativ VR-teknologi til byggebranchen - prøv den på seminar d. 2. maj

Velkomstdag: Velkommen til TEKNIQ Arbejdsgiverne - Industri & Installation

Udnyt det fulde potentiale af Siemens MindSphere

Ultra-tynde Power Panels til svingarmsystemer

42.000 m2 gulv fra Gerflor DLW til Herlev Hospital

Send til en kollega

0.155