Hjælp under storkonflikten kan give ansatte en ekstra skatteregning

Hjælper ledelsen de ansatte med eksempelvis børnepasning på arbejdspladsen, skal medarbejderne beskattes. Det er nemlig et personalegode.

Ledelserne på det private arbejdsmarked, skal tænke sig om, før de hjælper deres ansatte under en eventuelt kommende storkonflikt.

For etablerer virksomheden eksempelvis børnepasning på arbejdspladsen, så skal det anses som et personalegode, som de ansatte skal beskattes af. Men virksomheden er ikke forpligtet til at oplyse det overfor medarbejderne, som derfor risikere at få en ekstra skatteregning, påpeger PwC.

- Mange virksomheder forbereder sig i øjeblikket på strejken og en potentiel storkonflikt efter påske. I den forbindelse tilbyder flere virksomheder deres medarbejdere, at de kan få passet deres børn på virksomheden. Man skal dog tænke sig om, inden man takker ja til tilbuddet, siger Per Ørtoft, partner og skatteekspert i PwC.

Hvis man takker ja til et tilbud om at få passet sine børn på virksomheden, kan der nemlig komme en ekstraregning fra Skat, da børnepasninger er et personalegode, og det skal beskattes, påpeger han:

- Ikke alle virksomheder får nødvendigvis informeret medarbejderne om, at der er tale om et personalegode, der er skattepligtigt, hvilket de i øvrigt heller ikke er forpligtet til. Medarbejderen opdager det så typisk senere i form af en ekstra skatteregning, siger forklarer Per Ørtoft Jensen.

Læs også: Forligsmand udsætter varslet konflikt i to uger

Det er selvfølgelig et positivt signal til medarbejderne, at man som virksomheder overvejer børnepasning.

- Der er ingen tvivl om, at det bliver venligt modtaget, når virksomheder tilbyder børnepasning, men de kan med fordel oplyse om skattepligten. Mange ville jo nok ikke tænke over det, og som sådan er det jo ikke nogen rar nyhed, men der er ikke nogen vej uden om beskatningen, siger Per Ørtoft Jensen.

Svært at beregne prisen
Hvis konflikten trækker ud og bliver en længerevarende konflikt kan det komme til at være en bekostelig affære for såvel virksomhed som den enkelte medarbejder.

Læs også: Usikre beregninger om formue står i vejen for generationsskifter

- Jo længere konflikten kommer til at trække ud, jo dyrere bliver det for både medarbejder og arbejdsgiver. Det kan samtidig være vanskeligt at finde ud af, hvad det reelt koster for virksomheden at få passet en medarbejders barn, og hvilket beløb den enkelte så skal beskattes af, forklarer Per Ørtoft Jensen.

Der er dog en bundgrænse for personalegoder på 1.100 kroner, men der skal ikke mange dages strejke eller lockout til, før beløbet sniger sig op til at være skattepligtigt.

- Det bliver dyrt for virksomhederne at lege børnepassere. Men hvad beløbet bliver, er svært at svare på. De fleste firmaer vil nok tænke i, hvad det kommer til at koste i pædagogløn eller løn til medarbejdere og så fordele omkostningerne ud på antallet af børn, som blev passet. Andet er næsten umuligt at regne på, siger Per Ørtoft Jensen.

Skal være gratis for firmaet
Hvis man helt skal undgå at betale skat, skal medarbejderne selv dele om at passe børnene, mens de er på arbejdspladsen.

Hjælp dine kolleger

Del artiklen på LinkedIn, Facebook, Twitter - klik på logoerne herunder.
- Tilfælde, hvor medarbejderne deles om pasning af de medbragte børn, og hvor arbejdsgiveren ikke har en udgift til børnepasning, er skattefri. Her er der nemlig ikke tale om et personalegode, der er skattepligtigt, slutter Per Ørtoft Jensen.
Mere om: konflikt | skat


Hold dig opdateret med Leder IDAG

Skriv kommentar
Forsiden lige nu

Bestyrelsesformand for Aalborg Portland træder tilbage

Portræt: Maskinarbejderen, der blev Danmarks Mr. Cement, vil nu afløses.

Hver anden FTF'er kan ikke levere kvalitet i arbejdet

Sådan siger medarbejderne selv om deres arbejdsbetingelser i ny, stor undersøgelse.

- Industrien har sovet i timen

Efter finanskrisen er der blevet 3.000 færre industriteknikere. Der uddannes for få.

Kasper Holten ny chef for Det Kongelige Teater

Beskeden vækst hos Teknologisk Institut

En stigende del af instituttets omsætning kommer dog fra kommercielle aktiviteter.

Industriens investeringer på katastrofekurs

Investeringskrisen fortsætter og kan ende med en tilbagegang på dybtrøde tal

Nyhedsbrev

Fredagsbog: Verden er meget bedre end vi tror

Den svenske professor Hans Rosling er optimist på verdens vegne. Han bygger sin tro på facts. Derimod kan man ikke bruge medierne, hvis man vil kende verdens sande tilstand, siger han i ny bog.

Dansk teknologivirksomhed får vækst-investor ombord

Syv nye partnere til Schmidt Hammer Lassen

Udnævnelserne på de danske kontorer markerer et generationsskifte for den internationalt kendte arkitektvirksomhed

Ny kampagne: Fødevarestyrelsen slår ned på personlig hygiejne

Danskere lægger 16 millioner i slovensk healthtech-startup

Ældre stormer frem på arbejdsmarkedet

Coop vil lukke 47 Fakta-butikker

Der er i dag lidt over 400 Fakta-butikker i Danmark, men der vil snart være 47 færre, oplyser Coop.

Så meget er Grundfos værd

Første opkøb i 20 år: Velux køber amerikansk vinduesproducent

Opkøbet skal være med til at øge omsætningen hos Velux, der har flere opkøb på vej

1

Man skal have luppen frem for at finde kvinderne i topledelserne

Kun 6,8 procent af direktionsmedlemmer, som laver regnskabspåtegningerne i de 1500 største danske virksomheder, er kvinder.

Det bliver lettere at sælge danske varer i Australien og New Zealand

EU forbereder forhandlinger om ny handelsaftale med de to lande. De har i forvejen lav told, men der er andre handelshindringer, som skal ryddes af vejen..

Hvert andet firma arbejder med sundhedsinitiativer

EU vil indføre tårnhøje bøder for at overtræde forbrugerlov

Bøder på fire procent af omsætningen og et opgør med forbrugerens ret til at fortryde et køb efter varen er taget i brug.

Regering lægger op til jobfest i energisektoren

Grønbech & Sønner udvider i Vejle

26-årig københavner forvandler nordjysk vand til øl

Seks nedrivningsfirmaer tiltales for kartelaftaler

Der er samtidig rejst tiltale mod ledende medarbejdere fra alle seks virksomheder.

Tumultarisk forløb: Modstræbende opkøbstilbud udløser jysk bankfusion

Forligsmand udsætter varslet konflikt i to uger

Konkurs koster hos Burmeister & Wain

Danmarks største arkitektfirma satser på træbyggeri

Anlægsgartner vækster planmæssigt

Udenlandske datacentre skal booste fjernvarme i Danmark

Udviklingshus øger på bundlinjen

Skræddersyede maskiner effektiviserer mejeri

Jubelår for Varde Laks

Ny hovedorganisation - men stadigt uden navn

Prevas åbner endnu en afdeling i Jylland

R&D åbner nyt kontor i Frankfurt

Wirtek køber nordjysk virksomhed

Se alle Medlemmernes egne nyheder

GDPR - EU har ændret reglerne, vi stiller skarpt på Anonymisering af personoplysninger

FRECON styrker bestyrelsen

Skal du søge midler via InnoBooster?

Temadag om kølemidler

Unik overdækning til cafeens gæster

Åbent Hus hos Kapema 18.-19. april 2018

Forstå engrosmarkedet for el

Pulterrum og cykelparkering til beboerne i Risskov Brynet i Aarhus

For virksomheder i Randers og omegn - gratis temamøde om robusthed 16. maj

Må du genbruge stregkode-numre?

Hvordan mener du, at 650 mio. kr. skal investeres i GTS-institutterne?

Gå ikke glip af Engineering Forum 2018 d. 16. & 17. maj - derfor skal du deltage!

KURSUS - Generationsskifte af Ejendom

Hvad betyder GDPR for jeres markedsføring?

Andersen Biler vokser, og kopimaskinerne følger med

Skab tillid med klima ikon

Er du ny bruger af Inventor? - kom på 4-dages basis-kursus fra d. 7/5 og få intensiv træning

Alle byggeriets parter kan nu mødes i 3D

Mangler du bannere til byggepladsen?

Gadgets på programmet på E-18

Sikkerhed på elforsyningsanlæg – kursus for arbejdsledere

Mangler I lagermedarbejdere?

Pas godt på dine medarbejdere - og dig selv!

Udviklingen af Dagmarhus giver unikke restaurationsmuligheder

Brug øverste etage, når der skal være tørt i kælderen

Send til en kollega

0.236